Найти работу — это только полдела. Начинается самое интересное — адаптация в новом коллективе. Как не растеряться и быстро влиться в команду? Вот несколько советов, которые помогут вам пройти этот путь с минимальными потерями.
Проведите разведку
Лучше всего начать ещё на собеседовании. Не стесняйтесь задавать вопросы, даже если они кажутся вам незначительными. Узнайте всё о рабочих моментах, задачах и обязанностях. А потом спросите про мелочи: про форму одежды, про перерывы и отношения в коллективе. Это поможет вам быстрее привыкнуть к новой обстановке.
Ориентируйтесь на местности
Даже если вы получили всю необходимую информацию на собеседовании, лучше всё увидеть своими глазами. Изучите должностные инструкции, чтобы понять, с чего начать и как распределить работу. Если у вас есть наставник, он поможет вам разобраться во всём. Если нет, не стесняйтесь задавать вопросы коллегам. Но помните, что не стоит отнимать у них слишком много времени.
Не ждите «полного погружения»
Первые дни или даже недели в компании будут проходить в режиме обучения. Не стоит сразу требовать возложить на себя всю работу. Лучше постепенно привыкать к нагрузкам и обязанностям. Вкладывайтесь в решение каждой задачи, и вы сможете хорошо себя зарекомендовать.
Будьте собой
Не пытайтесь играть роль. Показывайте себя настоящего, не демонстрируйте самоуверенность или низкую самооценку. В таком случае коллеги будут понимать, с кем имеют дело, и смогут найти с вами общий язык.
Следуя этим советам, вы сможете быстро адаптироваться на новой работе и почувствовать себя комфортно в коллективе.
